» » » ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 09.06.2014 № 764 О внесении изменений в постановление главы Озёрского муниципального района от 29.08.2011 года № 1155
Официальная информация и документы » Постановления и распоряжения Главы

ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 09.06.2014 № 764 О внесении изменений в постановление главы Озёрского муниципального района от 29.08.2011 года № 1155


ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 09.06.2014 № 764

 

О внесении изменений в постановление главы Озёрского муниципального района от 29.08.2011 года № 1155 «Об утверждении Положения об оплате труда работников  образовательных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта»

 

В соответствии с  Федеральным  законом  от 06.10.2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» п о с т а н о в л я ю:

        1. Внести в постановление главы Озёрского муниципального района от 29.08.2011 года № 1155 «Об утверждении Положения об оплате труда работников  образовательных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта»  (с изменениями и дополнениями,  внесёнными  постановлением главы Озёрского муниципального района от 15.09.2011года № 1281, от 15.12.2011 года № 1811, от 06.02.2012 года № 142, от 07.09.2012 года № 1212, от 29.04.2013 года № 630, от 04.10.2013 года № 1202, от 22.11.2013 года № 1506, 30.12.2013 года № 1739, от 29.04.2014 года № 572) (далее – Положение),  следующие изменения:

 пункт 3 раздела  1 считать третьим абзацем пункта 2 Положения.  

  2. Опубликовать настоящее постановление в «Вестнике Озёрского муниципального района Московской области»  и разместить на  официальном  Интернет – сайте  администрации Озёрского муниципального района.

 3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Озёрского муниципального района Ренгевич Н.О.

 

 

Временно исполняющий обязанности  главы Озерского муниципального района

  Д.Ю. Лебедев 

Автор: Администрация Городского округа Озёры  6-10-2014, 09:33  
Просмотров: 1089   
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо зайти на сайт под своим именем.